İzmir Büyükşehir Belediyesi, 23 bin işçinin katıldığı grevin ardından toplu işten çıkarma sürecini başlattı. Kentte ulaşımın durduğu ve sokakların çöplerle dolduğu yedi günlük grev sonrası, belediye bazı birimlerde işçi sayısının azaltılması kararı aldı.
1.000’den Fazla İşçi İçin İşten Çıkarma Kararı
Belediyeye bağlı İZDOĞA’da 800, İZULAŞ ve İZBETON’da ise 100’er işçi olmak üzere toplam 1.000’den fazla çalışanın işine son verileceği bildirildi. Belediye-İş sendikasına gönderilen yazıda, işçi sayısının azaltılması konusunda anlaşmaya varılamadığı ve bu nedenle toplu işten çıkarma kararının alındığı belirtildi. İşten çıkarma işlemlerinin 10 Haziran’dan 4 Temmuz 2025’e kadar süreceği ifade edildi.İşten Çıkarma Sürecinin Detayları
Toplu işten çıkarmalar, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 29’uncu maddesi kapsamında yürütülecek. İşten ayrılacaklar arasında kendi isteğiyle ayrılanlar, emekliliğe hak kazananlar, yaptığı iş sona eren ve başka bir pozisyonu kabul etmeyenler ile işe önce girenin önce çıkarılması esasına göre belirlenen çalışanlar yer alacak.Belediye Başkanı ve Sendikadan Açıklamalar
İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, yaptığı açıklamada personel azaltma hedefinin doğru olduğunu belirterek, performans ve ihtiyaca bağlı bir personel politikası izlediklerini vurguladı. Tugay, toplu işten çıkarma iddialarına karşılık olarak personel sayısında azaltmaya gideceklerini ifade etti.Belediye-İş Sendikası İzmir Şubeleri ise işten çıkarma kararına karşı tüm yasal hakların sonuna kadar kullanılacağını açıkladı ve çalışanların endişe etmemesi gerektiğini bildirdi. 
